İZ İLETİŞİM

Hakkında

İZ İletişim; genç ama deneyimli; iş konusunda heyecanlı, kriz anlarında soğukkanlı; organizasyonda disiplinli, yaratıcılıkta havai bir ekipten oluşuyor. İçerik üretiminden başlayıp bu içeriklerin iletişimiyle süren ve raporlama sürecine uzanan yolculukta, başarımızın sırrı, uyum içinde çalışan, yaratıcı, coşkulu ve çalışkan bir takım olmaktan geliyor. İçerik üretiminden, medya ve sosyal medya ilişkilerinin yönetimine, kriz iletişiminden ölçümleme ve raporlama sürecine kadar her aşamada iyi iş üretme prensibiyle, tüm iş ortaklarımıza fark yaratan bir hizmet deneyimi sunmayı sürdürüyoruz.

Sektör

Medya

Şehir

İstanbul

Kuruluş Tarihi

2010

Çalışan Sayısı

Çalışan Demografisi

Çalışanların yaşı

25 veya daha genç - 0 26 ile 36 - 0 35 ile 44 - 0 45 ile 55 - 0 55 üzeri - 0

Şirkette Kıdem

2 yıldan az - 0 2 ile 5 yıl - 0 6 ile 10 yıl - 0 11 ile 15 yıl - 0 16 ile 20 yıl - 0 20 yıldan fazla - 0

Cinsiyet Oranı

Kadın - 0% Erkek - 0%

Tam Zamanlı / Yarı Zamanlı

Tam Zamanlı - 0% Yarı Zamanlı - 0%

İZ İletişim; “iletişim” kadar kolay ve “doğru iletişim” kadar zor bir alanı meslek olarak benimsemiş; genç ama deneyimli; iş konusunda heyecanlı, kriz anlarında soğukkanlı; organizasyonda disiplinli, yaratıcılıkta havai bir ekipten oluşuyor. Aynı bünyede eritmeyi başardığımız bu çelişkiler sayesinde başarılı işlere imza atarken, en büyük iltifatı hak eden özelliğimiz dayanışma duygumuz ve birlikte hareket etme becerimiz olsa gerek...

Bizim gibi odağında ‘insan’ olan şirketler en büyük yatırımı çalışanlarına yapar. Güven ikliminde yeşeren bir kültürün parçası olmak ise çalışanların aidiyet duygusunu güçlendirir. Bugünden ziyade yarınlarımızın temelini sağlam atabilmek için çalışan mutluluğunu önemsiyoruz. Güven kültürü iş yerinde huzurlu bir çalışma ortamı doğmasını sağlıyor. Buna bağlı olarak da çalışanlar daha istekli ve verimli oluyor. Çalışanın şirketini benimsemesi ve kendini buraya ait hissetmesi zorlukların aşılmasını ve hataların tolere edilmesini kolaylaştırıyor.

Hem yöneticilerim hem de ekip arkadaşlarımla güvene dayalı bir ilişkimiz var. Çalışma ortamımız keyifliği olduğu kadar yoğun ve stresli anlarda bile yardımlaşmaya çok elverişli.

Şener Aslıbay

Kadınlara Özel İzin

Uygulamalarıyla fark yaratan İz İletişim, kadın çalışanlara regl dönemlerinde verilen özel gün izinleri şirketteki hem kadın hem erkek çalışanlar üzerinde olumlu etki yarattı. Bu uygulamanın ilan edilmesinin ardından İz İletişim'in resmi Instagram hesabının takipçi sayısı bir gecede yüzde 400 artış gösterdi.

Harika bir iş yeri olmak buradan başlar.

Formu doldurun ve sertifikasyon programı için ilk adımı atın en kısa sürede ekibimiz sizinle iletişime geçecektir.

Hemen Başla